記者 吳昌勇 通訊員 茹敏
[編者按]:2022年，安康市中心醫院在市委、市政府和市衛生健康委的正確領導下，堅決落實黨的二十大及中省市衛生健康工作會議精神，統籌推進“省級區域醫療中心建設”總體目標，協調發展“一院三區”戰略布局，以黨建引領、學科統領、科研創新、質量精進為抓手，從緊從細抓牢疫情防控，從深從專促進高質量發展，全力推動陜南區域醫療中心建設，業務水平穩步增長，管理能力不斷提升，圓滿完成全年各項工作任務。
新的一年，醫院如何貫徹落實好黨的二十大、市委五屆四次全會、2023年全市“兩會”精神，主動識變、積極應變、奮發求變，努力辦好更加便捷、更高質量、更有溫度的人民滿意醫院，為在中國式現代化道路上聚力建設幸福安康作出應有貢獻?為此，本報記者專訪了安康市中心醫院院長杜清華。
記者:過去一年，安康市中心醫院聚焦主責主業，圍繞統籌推進“省級區域醫療中心建設”的總體目標，醫院各項工作取得了哪些成效?
杜清華:過去一年，是全院上下砥礪奮發、銳意改革的一年，也是實干苦干、創先創優的一年，各項工作高點定位、高標謀劃、高位推動、高效落實，取得了可圈可點的成績。
從嚴從實強黨建，政治生態風清氣正。夯實黨風廉政及行風建設目標責任，將黨風廉政與業務工作同部署、同檢查、同考核。創新黨建與業務融合形式，深入開展“黨建領航 護衛健康”主題活動，大力推行“一部一品”支部品牌建設，不斷夯實“黨建+專科聯盟”品牌作用。培育務實進取的醫院文化，先后舉辦“致敬抗疫英雄 凝聚奮進力量”支援西安抗疫英雄表彰暨先進事跡報告會、“凝聚護士力量 守護人類健康”慶祝“5.12”護士節表彰大會、喜迎二十大 奮進新征程”慶祝建黨101周年系列活動，表彰先進，鼓舞士氣，凝聚發展合力。
從緊從細夯措施，疫情防控精準有力。堅持疫情防控主線，從嚴落實常態化防控措施。因時因勢調整疫情防控新措施方案，優化發熱門診管理，抽調274名醫師進入南北院區發熱門診輪崗，整合全院醫療資源，全力以赴做好重癥病人、兒童、孕產婦和老年人等重點人群的醫療救治工作，確保保健康、防重癥、不推諉拒收病人落到實處。
從質從優促提升，質量安全穩中向好。以“質量安全提升年”活動及三級公立醫院績效考核為抓手，加強質量內涵建設。2021年度全國公立醫院績效考核排名闖進全國前500名，考核等級提升為B++。做實做細感控管理，調整醫院感染管理三級組織，建立院感質量督查及追責問責機制，全年無院感事故發生。深化護理管理，狠抓關鍵環節護理質量，持續提升專科護理發展。推薦糖尿病、傳染病、心血管、手術室、供應室共6個專科領域申報陜西省專科護士培訓基地，心血管病醫院獲評我市唯一一所國家級心血管病護理及技術培訓基地。產房、急診內科護士長分獲省衛健委表彰的優質護理服務工作先進集體和先進個人。
從新從嚴強管理，醫教科研協同并進。依托西安交通大學平臺，聯合影像科、神經外科、檢驗科構建“中度顱腦損傷”科研團隊。組織感染性疾病科申報陜西省創新平臺，骨科、神經外科申報陜西省創新團隊。穩步推進科研立項工作，依托湖北醫藥學院平臺，申報國家自然科學基金支持項目1項，邁開國家自然科學基金申報“第一步”。組織申報陜西省科學進步獎3項，獲安康市科技局科研立項8項。3人申報2023年省級科技計劃，5人參加陜西省第十五屆自然科學優秀學術論文評選。全年共發表核心期刊文章184篇、SCI論文2篇，獲發明專利1項、實用新型專利5項。
全力以赴趕工期，重點項目取得突破。南院區新建門急診綜合樓項目、市傳染病院改擴建項目9月底竣工，北院區血液透析中心已投入使用。
凝神聚力抓發展，綜合管理再上臺階。進一步加強門診管理，持續優化門診就診流程，設置老年人、軍人等優先窗口，大力推廣智能導診、預約診療、線上支付等方式，方便患者就醫。穩步推進醫改工作，充分發揮外聯作用，舉辦首屆新技術新項目科室品牌推介會，高效推進專科聯盟及醫聯體建設活動6次，辦理轉診1184人次，開展遠程會診13048次例。不斷推進醫保規范管理，修訂《安康市中心醫院醫保管理制度匯編》，制定醫保患者身份三級核查體系，實行賬務日清月結，規范醫保賬務管理。行政各科室轉變工作觀念，提升團隊建設，注重科內學習，積極深入臨床，管理能力和服務水平進一步提高。
踐行惠民勇擔當，社會責任不斷彰顯。高質高效完成重要活動醫療保障任務共30場次;順利完成陜南三市2022年度執業醫師實踐技能考試任務;扎實開展對口支援工作，完成鎮坪、嵐皋、漢濱區對口支援人員輪換任務，派駐34名醫療醫技人員從管理、技術、學科建設、人才培養等各方面進行全面幫扶;派出11名高級職稱人員開展基層幫扶。多管齊下助力鄉村振興，深化鞏固黨支部+合作社+農戶產業發展模式，幫扶白果坪村發展中藥材1200畝，拓展生豬、山羊養殖及林下養蜂等產業。引進市慈善協會“美麗家園”等項目，協調資金總額27.8萬元，逐步完善村內水、電、路、訊等基礎設施建設。進一步鞏固提升各類創建成果，全力主抓全國文明城市創建工作，投資300余萬元對醫院環境臟亂差現象進行徹底整治，醫院創文工作始終處于衛健系統前列。
記者:人才是醫院發展的核心競爭力，長期以來，安康市中心醫院如何積極培育引才、育才、聚才、留才的良好環境，切實發揮人才黏合性和群集性效應，通過人才強院、人才筑基，驅動醫院高質量發展?
杜清華:近些年來，安康市中心醫院牢固樹立強烈的人才意識，充分認識到高精尖人才的重要性，大興識才愛才用才之風，讓更多優秀人才在臨床一線施展才華、干事創業，實現了學科人才相得益彰的可喜局面。
落實領導班子成員聯系人才工作制度，堅持分層分類人才工作原則，持續做好人才培養“311工程”。印發內設管理機構科室職責，修訂《安康市中心醫院聘用合同》，完成首批人事編制備案人員職稱聘任審批工作。全年招聘32名醫療衛生人才，其中碩士研究生8名、博士研究生1名。招募勞務派遣工作人員30名、導診見習生40名，3人申報專業技術二級、三級崗位，2人獲批陜西省“特支”人才。
繼續推進“五大中心”建設，啟動胸痛中心聯盟示范基地申報工作，召開高級卒中中心迎評復審工作部署會，發布4期《安康市卒中急救地圖質量控制報告》，創傷中心順利通過復審驗收，國家衛生健康委醫院管理研究所“腦出血外科診療(籌建)基地”落戶醫院，安康市心衰中心順利通過中國心血管聯盟再認證工作。優勢學科創新突破，市心血管病、消化病及腦科醫院順利獲批，心血管內科、新生兒科獲批陜西省臨床重點專科，消化內科、麻醉科、護理學獲批第三批陜西省臨床重點專科建設單位，神經外科獲批國家衛健委能力建設和繼續教育神經外科建設中心，獲評國家衛健委首批優秀神經介入建設中心。“IS015189”實驗室認證工作通過評審，老年病科建設不斷完善，腎病內科與血透室完成整合前調研工作，產前診斷中心正待驗收。技術項目不斷精進。全年共開展新技術新項目40余項，經皮主動脈瓣介入換瓣手術(TAVR)、復雜串聯腦動脈狹窄支架植入術、乳腺癌術后背闊肌肌皮瓣聯合假體乳房重建術(LDMF)、3D打印+后路V型截骨矯形手術治療重度脊柱胸腰段陳舊性骨折后凸畸形等新技術填補全市空白，冠脈旋磨聯合沖擊波球囊碎石手術等躋身省內領先水平。
去年，醫院推薦表彰“陜西省先進工作者”1人、“陜西省三秦最美巾幗奮斗者”1人、“安康市先進工作者”1人、“安康好人”1人、第三批安康市突出貢獻專家4人，西部之光訪問學者1人，推薦評選先進基層黨組織3個，優秀黨務工作者4名，優秀共產黨員8名。新生兒科榮獲安康市五一巾幗標兵崗，心內科一病區護理單元榮獲“安康市三八紅旗集體”。通過先進的示范引領作用，更好地凝聚起醫院發展的合力，進一步調動愛崗敬業、建功一線的積極性、主動性和自覺性。
新的一年，我們堅持人才培優，涵養高質量發展活水，繼續做好人才引進工作，以學科發展需求為導向，多措施、嚴標準、拓渠道引進人才，完成年度醫學人才招聘計劃。繼續做好人才培養工作，繼續推進“311”人才選拔培養工程，完善執行三類人才培養、使用管理和考核辦法，充分發揮人才創新實效，帶動學科發展。完成“十百千萬”人才培訓工程年度計劃。繼續做好人事管理工作，完善人事管理制度，繼續推行編制備案管理，統籌編制內外人員待遇。完成臨床醫技科室定員定編定崗工作，做好薪酬管理、社會保險及專業技術人員職稱聘任等工作，實施人力資源信息化管理，提高人資管理工作效率。
記者:省委、省政府部署開展高質量項目推進年、營商環境突破年、干部作風能力提升年活動，釋放大抓發展、大抓服務、大抓效能的強烈信號。2月24日，我市召開扎實開展“三個年”活動動員會，會上要求，要全面落實省委、省政府決策部署，激揚斗志、煥發熱情，篤定信心、真抓實干，確保我市“三個年”活動取得好成效、全年工作獲得好收成。那么，安康市中心醫院如何在“三個年” 活動中狠抓落實，有所作為，確保各項任務高效率、高標準、高質量完成?
杜清華:圍繞“三個年”活動的開展，我們要堅持項目收官，助力高質量發展攻堅，加快工期，確保新建門急診綜合樓項目、市傳染病醫院改擴建項目5月份順利投用。做好“一院三區”功能布局，按照“南院區大綜合小專科，北院區和東院區大專科小綜合”的功能定位，統籌規劃學科分布，利用新建門急診綜合樓和傳染病醫院改擴建項目完工投用之機，科學搬遷騰挪，進一步完善各院區功能，進一步優化各項業務流程，為醫院高質量發展奠定基礎。做好設備配置保障，加強設備日常維保、效益分析及購前管理，提高醫療設備配置效率，確保PET-CT、SPECT等大型設備順利投用。加強醫廢中心建設，積極爭取市環保局移動醫廢處置車項目，提升醫療廢物應急處置能力。籌備開展輸液瓶、輸液袋回收業務。
要持之以恒推進全面從嚴治黨，以建設“清廉醫院”和“作風建設年”為抓手，把建立健全工作、管理、考核和督促檢查制度作為重要內容，聚焦醫藥購銷和醫療服務中侵害群眾利益的問題，聚焦醫務人員醫德醫風問題，強化正風肅紀。常態化開展黨風廉政和紀律法規教育，持續推動廉潔警示教育進支部、進科室，加大領域重大隱患風險排查整治，壓實管黨治院政治責任，強化監督執紀問責，營造風清氣正的政治生態。持續深化“以病人為中心”的護理服務理念，以制審定發展規劃、完善三級護理管理組織體系建設、完善臨床護理輔助支持系統為抓手，提升醫院護理管理水平。合理配置護理人員，加快專科護士培養，開展護理人員規范化培訓，完善護理人員專業技術能力定級考核，加強專科小組隊伍建設，提升疑難重癥護理能力，推進優質護理，持續改善護理服務。提升護理科研能力，發揮區域內示范與輻射作用，開展全市護理查房、會診，幫扶基層醫院及養老機構，心血管病護理及技術培訓基地能力建設，進一步擴大護理專業影響力。
