本網(wǎng)訊（通訊員 劉詩英）近年來，白河縣堅持圍繞產(chǎn)業(yè)鏈布局人才鏈，持續(xù)實施“一產(chǎn)業(yè)一基地一團隊”的引才育才模式 ，推動“雙鏈”深度融合，持續(xù)激發(fā)人才活力。
在產(chǎn)業(yè)鏈上引進人才。深化“三單對接”機制，探索“產(chǎn)業(yè)鏈長+人才鏈長”招商引才模式，圍繞產(chǎn)業(yè)鏈和園區(qū)及企業(yè)發(fā)展需求，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)鏈鏈長優(yōu)勢，多渠道、廣覆蓋傳播人才需求信息，在引進項目的同時著力引進“高精尖人才”60余名，為特色主導產(chǎn)業(yè)提檔升級注入強勁人才動力。實施“四雁”工程，持續(xù)推進“家燕歸巢”行動，抓住春節(jié)農(nóng)民工返鄉(xiāng)契機，組織召開“歸雁經(jīng)濟”懇談會，利用產(chǎn)業(yè)鏈鏈長人脈優(yōu)勢，不斷拓寬聯(lián)絡(luò)渠道，著力吸引外出能人回歸。目前，全縣累計回引外出創(chuàng)業(yè)能人返鄉(xiāng)950名，創(chuàng)辦市場經(jīng)營主體982家，建設(shè)特色產(chǎn)業(yè)基地35萬畝，帶動就業(yè)1.3萬人。
在產(chǎn)業(yè)鏈上培育人才。聚焦全面推進鄉(xiāng)村振興，培育一批懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的鄉(xiāng)村振興“主力軍”目標，大力培育職業(yè)農(nóng)民和鄉(xiāng)村人才，建立健全農(nóng)村實用人才培養(yǎng)、激勵和使用機制，培育高素質(zhì)農(nóng)民1733人，建立11個高素質(zhì)農(nóng)民培訓基地，加大對產(chǎn)業(yè)發(fā)展的技術(shù)指導和培訓，持續(xù)開展一個主導產(chǎn)業(yè)、制定一套發(fā)展規(guī)劃、確定一批專業(yè)人員、組建一支推廣隊伍、培養(yǎng)一批科技示范戶的“五個一”活動。組建農(nóng)技類、畜牧類、林業(yè)類、綜合類四支專家服務(wù)團，選聘91名產(chǎn)業(yè)技術(shù)指導員，覆蓋全縣113個村進行一對一技術(shù)幫扶，打造出農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才的“新引擎”。
在產(chǎn)業(yè)鏈上服務(wù)人才。印發(fā)《關(guān)于成立八大產(chǎn)業(yè)鏈和八大園區(qū)領(lǐng)導小組的通知》，按照一條產(chǎn)業(yè)鏈、一位縣級領(lǐng)導、一個牽頭部門、一個工作方案、一套支持政策、一個工作專班工作模式，把完善機制、健全政策作為強化人才服務(wù)保障的主要措施，建立領(lǐng)導干部聯(lián)系專家人才制度，切實為各類人才解決困難問題1000余件。推進“黨建引領(lǐng)·金融先鋒”行動，深入拓展“一村一超市”工作，發(fā)放“鄉(xiāng)土人才貸”等六大特色產(chǎn)品貸款4億元，每年落實人才發(fā)展專項資金200余萬元。進一步精耕細作人才服務(wù)，從住房安置、養(yǎng)老就醫(yī)、入園入托、人才培養(yǎng)等方面入手，全程提供“保姆式”“店小二式”服務(wù)，讓人才舒心生活、安心發(fā)展。
